臺北市各級學校員生消費合作社業務年度經費開支標準表

修 訂 條 文
區分	科 目	用 途 說 明	百 分 比	備 註
支 出 費 用	管理費	人事費、房屋租金、退休提撥準備金、文具印刷、水電、郵電、會議、書報、購置、修繕、旅運、折舊準備、設備、雜項支出等所需費用。	總 收 益 四○％以下	編列業務年度預算

合作教育費	實施合作教育所需各項費用，以及獎助社員各項競賽與學藝活動所需費用。（不得折發代金）	總 收 益 一○％以下	編列業務年度預算 核實支付，不得留用或變相開支

社員（含預備社員） 福利費	春節、端午節、中秋節、教師節（兒童節、青年節）、校慶、常年社員大會致送社員及預備社員日用品或紀念品，以及舉辦各項社員教育活動等所需費用。（不得折發代金，且用於預備社員應佔50%以上）。	總 收 益 二○％以下	編列業務年度預算

學生 獎助學金	學生各種獎助所需費用。獎助辦法由理事會擬訂，提經社員（代表）大會通過後實施。	總 收 益 二○％以上	編列業務年度預算
盈 餘	應先彌補前期虧損，並發放股息後（至多年利一分），再將剩餘部分分為一○○份，依下表規定分配之。	總 收 益 一○％以上	編列業務年度預算

盈 餘 分 配	公積金	除彌補損失及依合作社法第廿五條之規定外，不得動用。可存入合法金融機構生息，或購買政府公債。	發放股息後盈餘 一○％

公益金	學校公共衛生設備，以及社員（及預備社員）文康活動等所需費用，經社務會議決議後動支。	發放股息後盈餘 一○％

理事職員 酬勞金	由理事會依勞績決定分配基準。	發放股息後盈餘 一○％	監事不得參與分配

社員交易 分配金	依社員交易額比例分配之，若無交易紀錄可作為分配依據時，得經社員（代表）大會決議，作為學生獎助學金或員生社購置設備之用。	發放股息後盈餘 二○％

學生 獎助學金及急難救助金	學生獎學金及急難救助金所需費用。獎助及核發辦法由理事會擬訂，提經社員（代表）大會通過後實施。	發放股息後盈餘 五○％	獎學金及學生急難救助金發放辦法由理事會擬訂，提經社員大會通過後實施

※管理費用不足得酌予調高比例。