臺北市政府 99.05.03. 府訴字第09970045900號訴願決定書 | 訴願決定書-友善列印

臺北市政府 99.05.03. 府訴字第09970045900號訴願決定書訴願人 ○○股份有限公司
代表人張○○
原處分機關臺北市政府勞工局
訴願人因身心障礙者差額補助費事件，不服原處分機關民國99年 1月26日
北市勞三字第 09930652600號限期繳納核定書，提起訴願，本府決定如下
：
主文
訴願駁回。
事實
訴願人為民營事業進用身心障礙者義務機構，於民國（下同） 98年10月1
日員工參加勞保總人數為99人，依身心障礙者權益保障法第38條規定，應
進用身心障礙員工 1人。經原處分機關查得訴願人未足額進用身心障礙者
（不足 1人），乃以99年1月26日北市勞三字第09930652600號限期繳納核
定書，通知訴願人於收到限期繳納核定書之次日起30日內繳納98年10月份
差額補助費新臺幣（下同）1萬7,280元。該限期繳納核定書於99年 1月29
日送達，訴願人不服，於 99年2月11日經由原處分機關向本府提起訴願，
並據原處分機關檢卷答辯。
理由
一、按身心障礙者權益保障法第 2條規定：「本法所稱主管機關：......
在直轄市為直轄市政府......。本法所定事項，涉及各目的事業主管
機關職掌者，由各目的事業主管機關辦理。前二項主管機關及各目的
事業主管機關權責劃分如下：......四、勞工主管機關：身心障礙者
之職業重建、就業促進與保障、勞動與職場安全衛生等相關權益之規
劃、推動及監督等事項。」第38條第2項、第3項、第4項規定：「...
....民營事業機構員工總人數在六十七人以上者，進用具有就業能力
之身心障礙者人數，不得低於員工總人數百分之一，且不得少於一人
。」「前二項......民營事業機構為進用身心障礙者義務機關（構）
；其員工總人數及進用身心障礙者人數之計算方式，以各義務機關（
構）每月一日參加勞保、公保人數為準......。」「前項身心障礙員
工之月領薪資未達勞動基準法按月計酬之基本工資數額者，不計入進
用身心障礙者人數及員工總人數。但從事部分工時工作，其月領薪資
達勞動基準法按月計酬之基本工資數額二分之一以上者，進用二人得
以一人計入身心障礙者人數及員工總人數。」第 43條第2項規定：「
進用身心障礙者人數未達第三十八條第一項、第二項標準之機關（構
），應定期向所在地直轄市、縣（市）勞工主管機關之身心障礙者就
業基金繳納差額補助費；其金額，依差額人數乘以每月基本工資計算
。」
身心障礙者權益保障法施行細則第 16條第1項規定：「進用身心障礙
者人數未達本法第三十八條第一項、第二項所定標準之機關（構），
應於每月十日前，向所在地直轄市、縣（市）勞工主管機關設立之身
心障礙者就業基金，繳納上月之差額補助費。」
二、本件訴願理由略以：訴願人員工一直約 25至30人，98年9月間因短期
工程進用大批工讀生，以致當月投保人數超過67人，但當時亦有進用
1 名身心障礙者，且工程結束後訴願人於次月亦立即將工讀生退保，
訴願人往後必當加強勞動相關法規之知識，請勿因短期工程即要求訴
願人繳納系爭差額補助費。
三、訴願人為民營事業進用身心障礙者義務機構，於 98年10月1日員工參
加勞保總人數為 99人，依身心障礙者權益保障法第38條第2項規定，
應進用身心障礙員工 1人。經原處分機關查認訴願人有未足額進用身
心障礙員工（不足 1人）之事實，有原處分機關第三代身心障礙者定
額進用資訊管理系統資料審核作業表附卷可稽。是原處分機關核定訴
願人應限期繳納差額補助費1萬7,280元，自屬有據。
四、至訴願人主張係因 98年9月間短期工程進用工讀生方產生員工參加勞
保總人數超過 67人之情形，且當時確有進用1名身心障礙者，請撤銷
原核定云云。按民營事業機構員工總人數在67人以上者，進用具有就
業能力之身心障礙者人數，不得低於員工總人數百分之一，且不得少
於一人；其員工總人數及進用身心障礙者人數之計算方式，以其每月
1 日參加勞保人數為準；且所進用之身心障礙員工月領薪資需達按月
計酬之基本工資數額，始得計入進用身心障礙者人數。如進用身心障
礙者人數未達上開標準者，應定期向所在地直轄市勞工主管機關之身
心障礙者就業基金繳納差額補助費；其金額，依差額人數乘以每月基
本工資計算，分別為身心障礙者權益保障法第38條第2項至第4項及第
43條第2項所明定。查訴願人98年10月1日員工參加勞保總人數為99人
，有卷附原處分機關資料審核作業表可稽，訴願人依法即應進用具有
工作能力之身心障礙者 1人。本件依卷附勞工保險局之訴願人被保險
人計費清單所載，訴願人於98年10月1日有進用1名中度障礙之身心障
礙者(98年9月16日加保，98年10月16日退保)，惟其投保薪資僅1萬1,
100 元。訴願人如認其業符合身心障礙者權益保障法關於進用身心障
礙者之相關規定，自應依限期繳納核定書注意事項五之規定，檢附身
心障礙者之薪資清冊，並敘明工作型態，於文到30日內送原處分機關
實質審查後更正。惟訴願人迄未補送相關資料申請更正。且據本府訴
願審議委員會 99年3月17日公務電話紀錄所載，訴願人知悉得為該項
補正，惟因無法提出該名身心障礙者月領薪資達勞動基準法按月計酬
之基本工資數額之薪資清冊，故無法補正。是原處分機關審認訴願人
未足額進用身心障礙者，自無違誤。訴願主張，不足採據。從而，本
件原處分機關核定訴願人應限期繳納98年10月份差額補助費1萬7,280
元，揆諸首揭規定，並無不合，原處分應予維持。
五、綜上論結，本件訴願為無理由，依訴願法第 79條第1項，決定如主文
。
訴願審議委員會代理主任委員王曼萍
委員劉宗德
委員陳石獅
委員陳媛英
委員紀聰吉
委員戴東麗
委員柯格鐘
委員葉建廷
委員范文清
中華民國 99 年 5 月 3 日
市長郝龍斌
訴願審議委員會主任委員蔡立文決行
如對本決定不服者，得於本決定書送達之次日起 2個月內，向臺北高等行
政法院提起行政訴訟，並抄副本送本府。
（臺北高等行政法院地址：臺北市大安區和平東路3段1巷1號）

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